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1330-暢玩一人公司:用個人品牌創造理想的工作方式及事業地圖
這本書覺得實用,如果你創立一個人所定義成功的公司,裡面有非常多的實戰,感覺上作者完全沒有藏私,只是你願不願意嘗試去做?!
因為我在閱讀的時候,常常有種原來是這樣子,怎麼來訂價?怎麼來拓展?你的文字影片可以做那些事?可以辨那些活動來讓自己的知名度曝光?怎麼樣讓需要你的人找到你?如何用數位課程?怎麼提高自己被搜尋的機率?要鍛鍊自己那些技能?無論做什麼事是否不拖延?自己給自己期限?這些給我的腦袋有非常大的收穫。同時,很白話!
只是想到要做這麼多的事,莫名就覺得腿軟,哈~~~作者說,『重要的是你要有個想紅的心」或許,自己還沒有準備好呀,野心不夠大orz…~~只是很有分享的熱情!但如果螢幕前的大家,很想要讓人看見,鼓勵去嘗試著做,會很有收穫,書裡寫:記得持續兩年唷!是金子終會發光。
這本書裡面也有提到老闆的風險,和上班族的風險,其實滿認同。作者當作高階主管也當過請人的老闆,發現先不提資金週轉承擔的壓力,人事管理也是很大的問題,培育好的員工,很多時候也無法永遠陪你在同一家公司,事業越大也不等於自由,一人公司好處成長速度可以自己決定,賺多賺少可以自己選擇,一人公司依然可以請員工,只是更清楚自己要的生活型態。上班族如果沒有自我成長的思維,也是會隨時間而掉價。
同時,我覺得這個人公司的成長思維是很棒的,擁抱自己熱情在學做教當中生活,也很適合現在變化的年代!可帶著走的資本,年齡增加而不減價值。而自己其實不太愛太商業的行為,但也在讀了這本書後發現,其實自己不是不愛商業行為,而是不愛過度現實而已。商業是市場經濟繁榮的動力,只要真正創造利他人的價值!同時也創造自己的價值,這樣的話人生才有比較多選擇的機會呀!
如果你也是一人公司,讓大家可以在下面留言,一起暢玩一人公司!
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